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15.07.2009 Michaela Holy

E-Learning über DIS AG

Training on und off the Job sowie fachspezifische Weiterbildungsangebote steigern kontinuierlich die berufliche Qualifikation.

Eine fundierte Aus- und Weiterbildung ist heutzutage ein Muss für IT-Professionals. Denn lebenslanges Lernen steigert die berufliche Qualifikation und hält IT-Mitarbeiter auf dem neuesten Stand. Mittels E-Learning können Mitarbeiter ihre Kenntnisse zum Beispiel im Projektmanagement auffrischen und vertiefen oder sich in speziellen SAP-Modulen oder Programmiersprachen fit machen. Die DIS AG stellt dafür sowohl für interne als auch externe Mitarbeiter eine eigene Akademie, externe Schulungsdienstleister sowie eine über tausend Kurse umfassende Bibliothek an E-Learning-Kursen bereit. Viele Kurse werden sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache angeboten.

Mittels Online-Zugang und persönlichen Zugangsdaten können registrierte Personen somit an 365 Tagen im Jahr selbst bestimmen, wann, wo und wie viel sie lernen wollen. Wer vorerst nur wissen will, wie ein Kurs aussieht oder abläuft, kann Testkurse belegen, ohne sich registrieren zu lassen. Es besteht die Möglichkeit, die Kurse ohne Zeitverzögerung online zu absolvieren, sie können aber auch heruntergeladen werden, um sie lokal zu bearbeiten. Die Bearbeitung eines Kurses dauert insgesamt zwischen sechs und acht Stunden. Mithilfe von Eingangstests wird ein individueller Lernpfad erstellt, der sich auf bestehendes Wissen stützt und den Kurs so steuert, dass nur die Themen behandelt werden, die noch nicht beherrscht werden.

»Unseren Kunden bieten wir durch die E-Academy hoch qualifizierte Mitarbeiter, die wiederum durch gezielte Weiterbildung ihre Karrierechancen aktiv erhöhen können. Ein unschlagbarer Mehrwert in der heutigen Zeit«, erklärt Manfred Zörnpfenning, Niederlassungsleiter IT Wien. Der Weg zur E-Academy samt individueller Beratung führt über jeden IT-Mitarbeiter der DIS AG in Wien.

Berufsbegleitende Weiterbildungsmaßnahmen bringen den Teilnehmer auf den neuesten Wissensstand und werten damit den Lebenslauf auf. Viele Arbeitssituationen lassen sich im Vorfeld trainieren; dies macht in der Praxis sicherer und selbstbewusster. So können anstehende Kundenprojekte besser und schneller vorbereitet werden. Die Teilnehmer bestimmen ihre individuellen Lerninhalte selbst, das Lerntempo und die Zeiten – flexibel von jedem Internetanschluss aus. Ein Zertifikat über jeden erfolgreich absolvierten Kurs dokumentiert den Wissenszuwachs. Das Weiterbildungsprogramm der E-Academy umfasst eine Vielzahl an Kursen, zum Beispiel Programmiersprachen und Datenbanken, Business-, Management- und Verhaltenstraining oder Präsentationstechniken.

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